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小胡在一家私企工作,工作时间不稳定,经常需要加班,随着劳动合同即将期满,他准备换一份工作。经过小胡的努力,他顺利通过国家公务员考试,被某部委录用。私企老板一再挽留他,希望继续签订3年合同,并承诺每年都会加薪,小胡不
老马同志:我是一家企业的工会主席,最近遇到一件烦心事。前不久,我单位欲开除一员工,这事企业没征求我的意见,我不知情。这员工找工会申诉后,我去找企业人事核实情况,并希望他们慎重对待,即在工会没调查意见前先不要开除。毕
4月11日,乌鲁木齐高新区(新市区)人民法院依法公开审理了一起雇员受害赔偿纠纷案。法院当庭判决雇主赵某赔偿受害人马啊细曼全部损失共计9.7万余元人民币。 2011年10月,马啊细曼受雇在赵某的相框厂工作。然而,
求职过程中,面试可以说是压力最大的一个环节。要想在面试中成为胜利者,要做好多方面的准备,就连一些不经意的小动作也不能忽略。美国心理学家近日指出,面试时一定要避免六个负面小动作。 边说话边拽衣角。求职者在
压力面试并不是一种单独存在的面试类型,而往往是穿插在行为面试和案例面试当中的。在压力面试中,压力的来源主要是问题的难度和面试官不断咄咄逼人的追问。压力面试的主要目的,就是通过你的恐惧来解除你的事前准备,观察你在
港仔文艺男招聘岗位:客服专员 200名 初中以上学历;具备基本的沟通交流能力,男女不限(16-35周岁);熟悉电脑基本操作。薪资待遇:2500-6000每月轮休2-4日,底薪加绩效提成,多劳多得。更有老员工奖,全勤
江西范阳新材料有限责任公司 招工条件及人数:织布工 12人、拉丝工 6人、过胶工 3人、机修工 2人、捻线及拼线工 3人、整经工 3人、勤杂人员 6人。基本要求:年龄在25-45周岁,男女不限,身体健康,爱岗敬业,
公司简介+ 瑞金市鸿鑫包装有限公司是2010年由瑞金市双龙彩印有限公司引进东莞客商合资兴建的包装印刷企业,主要生产瓦楞纸板、包装纸箱(盒)及配套产品。公司占地面积56亩,建筑面积2.3万平方米,注册资金5
公司简介 我公司成立于1998年6月(广州),发展已有十几年,由单一的服装加工转变为自主设计生产、出口为一体的现代化企业,以梭织服装为主,长期承接外贸公司订单,长期与美国、西班牙、澳洲的服装公司合作,主要生产品牌有:MV
公司简介 江西好莱克实业集团是一家集高档纺织面料生产、经编纺织、服装织造、化工生产、进出口贸易于一体的,拥有六家子公司的集团化公司。集团总部位于瑞金市经济开发区,拥有120亩的自建厂区,总投资达6.6亿元,集团公司产
公司简介 江西安讯实业股份有限公司位于瑞金国家级经济技术开发区,于2012年成立并开工建设,2013年开始部分投产。公司主要以电线电缆、新材料为发展主导方向,主要产品有铜铝加工、铜铝合金导体、稀土铝合金电缆、电线
问:李律师,我是资阳一家工厂的职工,2007年我到年龄后办理了退休手续,并在社保局享受基本养老保险待遇。后我因身体好又有一定技术,就到另一家企业打工,上月在工作中不慎受伤,请问我算不算工伤,我该咋办?
被告王某同汽车制造厂签订了劳动合同与行业保密协议,后来被告因故解除劳动合同后,就职于另一家汽车制造厂,这让原先的汽车制造产很不满,要求被告支付违约金,但这家汽车制造厂却忽略了另外一个细节,签订劳动合同时如果规定
并不是所有的话题在任何时间、任何地点都适合拿来公开谈论。 要塑造成功的职场人生,就须懂得掌握说话的分寸!以下是一些谈话的禁忌: 自己的健康状况 除了自己的亲朋好友,没有人会对他人的健康检
一年一度的求职热还在继续,一大波跳槽大军和应届生大军正在袭来,各大人才市场又是热闹非凡。要想找到好工作,面试是重头戏。今天就和大家聊一聊面试。这里说的是个小细节:电话打进来之时,考察就已经开始。千万不要表现出随
近日,2017年职场薪酬盘点调查报告出炉。其结果显示,受金融危机影响,2017年企业的涨薪幅度并不非常明显,国有企业的涨薪幅度稳居第一,而欧美类外商独资、合资企业受金融危机影响最大。这一消息让求职的大学生们有所反思,20
人在职场,面试就跟家常便饭一样,是一件极其普通的事情。怎么让面试官对你一见倾心,愿意让你即刻上岗呢?根据我亲身经历以及通过对其他公司HR的调查,我了解到了一些关于面试更深层次的内容。面试,从进门的那一刻开始我面试
挫折和失败并不可怕。可怕的是害怕失败,害怕失败,就是拒绝成功。失败让人深刻。不经历失败也不会有大的成功。做人无一点真肯的念头,便成个花子,事事皆虚,处世无一点圆活的机趣,便成个木人,处处有碍。下面是最失败的十种职场人,有
午餐是一日三餐中不可或缺的,对于平常在家的人当然不用担心咯,到点自然就会做饭吃饭,但是对于上班族来说就很麻烦了。中午休息时间短,很多人都在电脑前面吃的午餐,实际上边看视频边吃饭是很容易导致肥胖的。那对于带饭的你要
案情简介 张某于2009年3月进入上海某金属制品有限公司工作,担任工程项目设计师。双方签订了合同期限为2009年3月-2012年2月的劳动合同。张某每月的劳动报酬为9000元,公司每月为其缴纳社会保险、住房
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