招聘主管克里斯-布朗这样说，失业率居高不下，简历欺诈也是如此。我们看到越来越多的人没有告知全部事实就完成了工作申请。识别简历欺诈：别被夸大其词欺骗简历夸大以前一直带点儿艺术的形式。毕竟，没有人会将自己描述为一个表现低于平
知道面试官是如何看你的吗?了解招聘者的视角对于应聘面试时如何表现非常关键。且来看看陶氏化学HR对应聘学生留下的一些坏印象。过度准备：一些学生准备的太好，他们一字不差地背诵准备好的答案，听起来很不自然，让HR
求职简历是体现一名求职者素质、水平的镜子，把自己推荐给用人单位，对方对你的第一印象就是求职简历。因此，要想得到这份工作，写好求职简历非常重要。有些求职者在撰写求职简历时常常会对求职简历的作用、书写产生一些误
面试中，你会怎样回答考官的问题？相信每位毕业生都有过很糗的经历。回想起那些面试中的问题，你是不是会觉得特搞笑呢？日前，记者对部分知名企业的人力资源管理人员进行了采访，他们提起这些令人喷饭的回答，都想笑呢。最
面试不仅是一个部门挑选员工的一种重要方法，还是应试者的知识、能力、经验等素质表露的最好时机，因此自古至今，不论主考方还是应试方都对面试非常重视。而一些古人的面试遭遇，也印证了面试能影响一个人命运走向的重要作用
在就业竞争压力越来越大的今天，毕业生们为了找到一份心仪的工作费尽心力。而简历，由于担负着求职者与用人单位第一次沟通的重担，甚至具有能否有第一次见面机会的决定权时，细节部分也被越来越多的求职者重视起来，一份好的
求职者在面试中会遇到很多问题，那到底该如何才能让HR任用你呢？实质上，面试就是人与人互动交流的过程，很多人面试失败，并不一定是因为自身条件或能力不足，而是在与HR交流出现问题。 因此，在面试时，求职者一定
面试的失败多半部分源于不自信。自信的人走在哪里都有一种人格魅力吸引别人，当然面试官也不例外。想要面试成功，首先自信绝对是不可或缺的。如何才能够让自己充满自信去面试呢?当然在接到面试通知后我们要做好充分的准备。
简历的终极目标，就是使求职者在用人方的第一轮筛选中能够顺利过关，进入面试。如果简历上表现出的信息，基本符合对方的硬件要求，并能给招聘方留下较好的第一印象，就是成功。为了这个目的，求职者完全可以使用一些技巧包
学生简历是比较特殊的。因为学生的工作经验很少，写不出东西来，显得页面不够丰满。要按我们在前面讲的格式，也很尴尬。因此我们在这里特别介绍一些弥补的技巧：1.教育背景中写相关课程。但千万不要为了拼凑篇幅，把所有
外企，特别是德企，做事流程多的让人吃惊。习惯于一板一眼工作的他们，在面试时，也严格遵循着特定的流程。从发布招聘简章，审阅简历，初试，到复试通常，需要一周甚至半个月的时间，才能尘埃落定。 根据招聘
随着经济形势的下滑，全国的公司都被迫重新考虑他们未来的招聘计划，你现在的简历和你投简历的方法可能不再管用了。 下面这四个错误不管你犯了哪些，都应该再打磨你的简历改变你的方法了。 1、缺少焦点
HR一般什么时候看简历？面试时间选上午好还是下午好？所谓天时地利人和，在求职过程中，时间的选择也有很多讲究。首先，周三上午9点到11点投递简历的效果最好。非工作日期间HR一般不会处理邮件，因此这段时间到达
职业着装，这是态度端庄的仪表能给人留下好印象，没有人会对第一眼看上去邋里邋遢的人感兴趣，所以面试的时候最好穿上职场的标志--职业装。明确意向，这是选择 要清楚明白自己要向那个方向，明确自己的意向，机会是留
提问技巧的灵活性十分关键：你必须做的很自然，除了自己外没有人意识到你的意图。适合一种情况的提问方式在另一种情况下可能给你虚假、误导信息或更糟的是完全没有信息。以下12中技巧将帮助你随机应变，使你每次都能一击
一份简历，一脸茫然地乱投一气，或许我们都曾经这样做过，即将这样做，但今天，要坚决杜绝这种不负责任的找工作的态度。试想当HR看着简历问，你的职业目标是什么？这时，你抓耳挠腮不知所云必会败下阵来。明确求职意向是
求职简历是体现一名求职者素质、水平的镜子，把自己推荐给用人单位，对方对你的第一印象就是求职简历。因此，要想得到这份工作，写好求职简历非常重要。有些求职者在撰写求职简历时常常会对求职简历的作用、书写产生一些误
1、过多着墨于工作任务 最常见的简历误区之一就是把简历变成一长串令人厌烦的工作任务和责任的清单。很多人甚至用公司的工作描述作为写简历的指导。To create a resume that is a cut above t
与现场面试相同，电话面试也有其需要注意与掌握的技巧及相关事宜，而这些极具特色的细节不知作为求职者的你是否有留意过？俗语云：细节决定成败。就让我们来细数一下在电话面试中那些决定成败的重要细节关键。海聊并不代
找到一份理想的工作是大学毕业生们最大的心愿，而进入那些知名的大企业更是广大毕业生的梦想。如何应付这些企业的面试成为了毕业生们最为关注的话题。这些名企的面试往往有一定的程序，绝非草草而就。因此，一定要有所准备
