如今网上投简历越来越流行，相信很多人都有过网上投简历石沉大海的经历，这里教大家几个小技巧，让你的简历比别人多点机会被人事经理看中。
1、不要只应聘最近三天的职位
一般求职者认为刚发布的最新招聘信息肯定是成功率最大的，其实不然。因为这些职位应聘的人多，竞争大，相反，一些职位已经放了半个月甚至两个月的，应聘的人少，成功率反而高。
2、经常刷新简历
当人事经理搜索人才时，符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列，而一般只会看前面一两页。很多求职者不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登陆，最好都刷新简历，刷新以后，就能排在前面，更容易被人找到。
3、让你的邮件永远在最前面
你要知道每天人事经理看求职者邮件也是会厌烦的，很多邮件他们也许都没时间看！所以发邮件到企业指定的邮箱时，为了让你的邮件永远排在最前面，让人事经理每次打开邮箱都首先看到你的邮件，你最好在发邮件前，把电脑系统的日期改为一个将来的日期，如2015年，因为大多邮箱都是默认按邮件日期排序，所以你的邮件起码要到2015年才会被排在后面！
